U bevindt zich hier: home > actueel
Laatste nieuws
Wetsvoorstel Werk en Zekerheid II; meer zekerheid voor flexwerkers?
Zoals al eerder in deze rubriek besproken is op 29 november 2013 het wetsvoorstel Werk en Zekerheid ingediend bij de Tweede Kamer. Het is de bedoeling dat de bepalingen ter versterking van de positie van flexwerkers al per 1 juli 2014 in werking zullen treden.
Indexering alimentatie per 1 januari 2014
De hoogte van de kinder- en partneralimentatie wordt jaarlijks met ingang van 1 januari geïndexeerd.
Wetsvoorstel Werk en Zekerheid naar de Tweede kamer
Op vrijdag 29 november 2013 heeft Minister Asscher van Sociale Zaken en Werkgelegenheid het wetsvoorstel Werk en Zekerheid ingediend bij de Tweede Kamer. Het voorstel bevat zeer ingrijpende wijzigingen in het ontslagrecht, het arbeidsovereenkomstenrecht en de Werkloosheidswet (WW).
Aannemen ZZP-er of stagiaire is niet in strijd met wederindiensttredingsvoorwaarde
De arbeidsovereenkomst van een verkoopster bij D’Oude Seylmakery wordt, na verkregen toestemming van UWV, wegens bedrijfseconomische redenen opgezegd tegen 1 januari 2013. Aan de toestemming is de wederindiensttredingsvoorwaarde ex artikel 4:5 Ontslagbesluit verbonden.
Einde van de algehele wettelijke gemeenschap van goederen in zicht?
“Het huwelijk is toe aan modernisering”, zo stelt een Kamermeerderheid van D66, PvdA en VVD. Deze partijen zijn van mening dat er een nieuwe wet moet komen die bepaalt dat de gemeenschap van goederen niet langer de standaard zou moeten zijn.
Zwaarlijvigheid is geen reden voor ontslag
Werknemer is sinds 1 december 2000 in dienst van Buying4Pets als logistiek medewerker.
Rechtsbijstandsverzekering geeft recht op vrije advocaatkeuze
In de polisvoorwaarden bij veel – zo niet alle – rechtsbijstandsverzekeringen is tot nu toe bepaald dat de verzekeraar rechtshulp verleent, tenzij deze zelf beslist dat de zaak aan een externe rechtshulpverlener moet worden uitbesteed.
Maatwerk in uw testament of zal het u een (Hema) WORST zijn?
Niet elke notaris kan het waarderen. Sommigen reageren met ludieke acties door een gratis Hema worst weg te geven bij een testament, anderen zijn worsten gaan verkopen voor de ingang van hun notariskantoor.
Weigering om medische informatie of machtiging aan bedrijfsarts te verstrekken, leidt tot ontbinding zonder vergoeding.
Een 49-jarige werkneemster is sinds 2006 bij werkgever in dienst als medewerker vertalingen. Zij meldt zich eind 2008 ziek met gynaecologische klachten. Vanaf begin 2012 verschijnt werkneemster onregelmatig op het spreekuur van de bedrijfsarts.